[{"data":1,"prerenderedAt":165},["ShallowReactive",2],{"tool-ekwiwalent-za-urlop":3},{"id":4,"title":5,"body":6,"description":130,"extension":131,"faq":132,"meta":151,"navigation":152,"path":153,"seo":154,"sources":155,"stem":162,"summary":163,"__hash__":164},"tools\u002Fekwiwalent-za-urlop.md","Ekwiwalent za niewykorzystany urlop",{"type":7,"value":8,"toc":122},"minimark",[9,14,18,24,46,49,53,56,75,78,82,88,99,105,109],[10,11,13],"h2",{"id":12},"jak-to-liczymy","Jak to liczymy?",[15,16,17],"p",{},"Zasady liczenia ekwiwalentu opisuje rozporządzenie ministra pracy w sprawie szczegółowych zasad udzielania urlopów wypoczynkowych, ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwalentu pieniężnego. Wzór jest prosty:",[15,19,20],{},[21,22,23],"strong",{},"ekwiwalent = miesięczna podstawa ÷ współczynnik × liczba niewykorzystanych dni",[25,26,27,34,40],"ul",{},[28,29,30,33],"li",{},[21,31,32],{},"Podstawa"," to stała pensja plus średnia składników zmiennych (np. premii, prowizji) z ostatnich trzech miesięcy.",[28,35,36,39],{},[21,37,38],{},"Współczynnik"," to liczba dni roboczych w roku podzielona przez 12. Od 365 dni kalendarzowych odejmuje się 104 dni sobót i niedziel oraz święta przypadające od poniedziałku do piątku. W 2026 roku święta wypadające od poniedziałku do piątku to: 1 stycznia, 6 stycznia, Poniedziałek Wielkanocny, 1 maja, Boże Ciało, 11 listopada oraz 24 i 25 grudnia – łącznie 8, stąd 253 ÷ 12 = 21,08. W 2025 roku było ich 10, więc współczynnik wynosi 20,92.",[28,41,42,45],{},[21,43,44],{},"Dni"," to niewykorzystany urlop. Dla niepełnego etatu lub urlopu liczonego w godzinach kalkulator zamienia godziny na dni, dzieląc przez 8.",[15,47,48],{},"Współczynnik jest co roku ogłaszany przez ministerstwo, zaokrąglony do dwóch miejsc po przecinku, i właśnie taką wartość stosujemy. Rok wybierasz w kalkulatorze – to rok, w którym kończy się umowa i wypłaca ekwiwalent.",[10,50,52],{"id":51},"przykład-krok-po-kroku","Przykład krok po kroku",[15,54,55],{},"Pracownik zarabia 6 000 zł brutto miesięcznie, bez premii. Umowa kończy się w 2026 roku, a on ma 5 niewykorzystanych dni urlopu.",[57,58,59,62,65,68],"ol",{},[28,60,61],{},"Podstawa: 6 000 zł.",[28,63,64],{},"Współczynnik 2026: 21,08.",[28,66,67],{},"Stawka za jeden dzień: 6 000 ÷ 21,08 = 284,63 zł.",[28,69,70,71,74],{},"Ekwiwalent za 5 dni: 6 000 ÷ 21,08 × 5 = ",[21,72,73],{},"1 423,15 zł brutto",".",[15,76,77],{},"Szacunek kwoty na rękę: od ekwiwalentu potrącana jest składka zdrowotna 9% (128,08 zł) i zaliczka na podatek. Przy stawce 12% zaliczka wynosi 171 zł, więc na rękę zostaje około 1 124 zł. Składek na ubezpieczenia emerytalne, rentowe i chorobowe od tej wypłaty nie ma.",[10,79,81],{"id":80},"ważne-zasady","Ważne zasady",[15,83,84,87],{},[21,85,86],{},"Ekwiwalent należy się tylko przy końcu zatrudnienia."," W trakcie umowy pracodawca nie może wypłacić pieniędzy zamiast urlopu – pracownik ma prawo faktycznie wypocząć. Jeśli urlop da się jeszcze wykorzystać w okresie wypowiedzenia, pracodawca może go udzielić – wtedy ekwiwalent przysługuje tylko za dni, które pozostały.",[15,89,90,93,94,74],{},[21,91,92],{},"Liczy się faktyczny urlop do wykorzystania."," Aby wiedzieć, ile dni zostało, trzeba znać roczny wymiar (20 lub 26 dni, w roku zmiany pracy proporcjonalnie do przepracowanych miesięcy) i odjąć dni wykorzystane. Wymiar policzysz w ",[95,96,98],"a",{"href":97},"\u002Ffinanse\u002Fkalkulator-urlopu","kalkulatorze urlopu",[15,100,101,104],{},[21,102,103],{},"Kwota na rękę zależy od Twojej sytuacji podatkowej."," Nasz szacunek zakłada zaliczkę 12% od całej kwoty, bez kosztów uzyskania przychodu i ulg, które zwykle uwzględniono już w ostatniej pensji. Jeśli w danym roku zbliżasz się do drugiego progu podatkowego lub korzystasz z ulgi dla młodych, rzeczywista zaliczka może być inna. Pewną kwotę poda dział kadr lub księgowość.",[10,106,108],{"id":107},"na-co-jeszcze-warto-uważać","Na co jeszcze warto uważać?",[15,110,111,112,116,117,121],{},"Przy zmianie pracy ekwiwalent nie jest jedyną opcją: niewykorzystany urlop można często wykorzystać jeszcze w okresie wypowiedzenia. Policz też, ile wyniesie ",[95,113,115],{"href":114},"\u002Ffinanse\u002Fokres-wypowiedzenia","okres wypowiedzenia"," i ile dostaniesz na rękę w ",[95,118,120],{"href":119},"\u002Ffinanse\u002Fkalkulator-brutto-netto","kalkulatorze brutto-netto",". Kalkulator ma charakter informacyjny i nie zastępuje rozliczenia przez dział kadr.",{"title":123,"searchDepth":124,"depth":124,"links":125},"",2,[126,127,128,129],{"id":12,"depth":124,"text":13},{"id":51,"depth":124,"text":52},{"id":80,"depth":124,"text":81},{"id":107,"depth":124,"text":108},"Jak obliczyć ekwiwalent pieniężny za urlop, którego pracownik nie wykorzystał do końca umowy.","md",[133,136,139,142,145,148],{"q":134,"a":135},"Kiedy należy się ekwiwalent za urlop?","Gdy stosunek pracy się kończy, a pracownik nie wykorzystał całego urlopu. Pracodawca wypłaca wtedy pieniądze za niewykorzystane dni. W trakcie zatrudnienia ekwiwalentu co do zasady nie wolno wypłacać zamiast urlopu.",{"q":137,"a":138},"Skąd bierze się współczynnik 21,08?","Z rozporządzenia o urlopach wypoczynkowych. Od liczby 365 dni odejmuje się 104 dni weekendowe i święta wypadające od poniedziałku do piątku, a wynik dzieli przez 12. W 2026 roku jest to (365 − 104 − 8) ÷ 12 = 21,08, a w 2025 roku – 20,92.",{"q":140,"a":141},"Co wchodzi do podstawy ekwiwalentu?","Wynagrodzenie stałe (pensja zasadnicza, dodatki) oraz zmienne składniki, jak premie czy prowizje, w średniej z ostatnich trzech miesięcy. Kalkulator sumuje stałą część i podaną średnią część zmienną.",{"q":143,"a":144},"Czy od ekwiwalentu płaci się składki ZUS?","Od ekwiwalentu nie odprowadza się składek na ubezpieczenia emerytalne, rentowe i chorobowe. Płaci się składkę zdrowotną i zaliczkę na podatek dochodowy. Kalkulator pokazuje je szacunkowo.",{"q":146,"a":147},"Czy ekwiwalent liczy się w dniach, czy w godzinach?","W obu. Ekwiwalent za 1 dzień to podstawa podzielona przez współczynnik, a za godzinę – ta kwota podzielona przez dobową normę czasu pracy, zwykle 8 godzin. Kalkulator przelicza godziny automatycznie.",{"q":149,"a":150},"Czy ekwiwalent może przysługiwać za urlop z poprzednich lat?","Tak. Zaległy urlop, którego pracownik nie wykorzystał, wchodzi do ekwiwalentu. Roszczenia ze stosunku pracy przedawniają się po trzech latach od dnia, w którym stały się wymagalne.",{},true,"\u002Fekwiwalent-za-urlop",{"title":5,"description":130},[156,159],{"label":157,"url":158},"Kodeks pracy, art. 171 – ekwiwalent za urlop (ISAP)","https:\u002F\u002Fisap.sejm.gov.pl\u002Fisap.nsf\u002FDocDetails.xsp?id=WDU19740240141",{"label":160,"url":161},"Rozporządzenie w sprawie szczegółowych zasad udzielania urlopów wypoczynkowych (ISAP)","https:\u002F\u002Fisap.sejm.gov.pl\u002Fisap.nsf\u002FDocDetails.xsp?id=WDU20140001492","ekwiwalent-za-urlop","Ekwiwalent za urlop to miesięczna podstawa podzielona przez współczynnik (21,08 w 2026 roku) i pomnożona przez liczbę niewykorzystanych dni. Przy pensji 6 000 zł i 5 dniach urlopu w 2026 roku wynosi 1 423,15 zł brutto.","xzdV_DKyK4qoEMLYmBXkzj1xeU9Al4WpMbC9M_2ehvk",1793901165461]